Vanaf woensdag 1 juli 2026 veranderen verschillende regels en tarieven in Frankrijk die direct invloed hebben op het dagelijkse leven. Ouders die na 1 januari 2026 een kind krijgen of adopteren, kunnen gebruik maken van een nieuw aanvullend geboorteverlof. Werknemers, ambtenaren en zelfstandigen hebben recht op één tot twee extra maanden betaald verlof, mits de werkgever een maand vooraf geïnformeerd wordt. Het eerste verlofmaand bedraagt 70% van het gebruikelijke loon, met een maximum van 4.005 euro, de tweede maand 60%. Dit zorgt met name voor jonge gezinnen voor ruimere mogelijkheden om samen met hun kind thuis te zijn. Of en hoe dit verlof kan worden opgenomen kan verschillen per werkafspraak en eventueel aanvullende cao-regels, maar de minimumregeling geldt voor heel Frankrijk.
Op de energierekening is een stijging merkbaar: de gasprijs gaat per 1 juli met 7,4% omhoog. Voor een gemiddeld huishouden stijgt de maandelijkse factuur hierdoor met ongeveer 2 tot 3 euro, afhankelijk van het verbruik en het gekozen leveringscontract. Deze verhoging geldt voor ruim 10 miljoen huishoudens met een variabel contract. Wie een vast contract heeft, merkt de stijging mogelijk pas bij verlenging. De prijsstijging komt door hogere inkoop- en distributiekosten en is door de toezichthouder vastgesteld.
Actuele ontwikkeling spaarrente Livret A (update eind juni 2026): De Franse minister van Economie heeft aangekondigd dat het rentepercentage op het populaire spaarproduct Livret A "midden juli" zal worden verhoogd. De exacte hoogte van het nieuwe tarief is nog niet bekend en wordt voorgesteld door de gouverneur van de Banque de France. Sinds 1 februari 2026 staat de Livret A-rente op 1,5% netto per jaar, nadat deze was verlaagd vanwege de teruggelopen inflatie (daarvoor 1,7% en tussen 2023 en 2025 zelfs 3%). Het spaarbedrag op een Livret A blijft vooralsnog maximaal 22.950 euro, exclusief rente. Ongeveer acht op de tien Fransen beschikken over zo'n rekening. De tarieven worden normaal gesproken twee keer per jaar aangepast, op 1 februari en 1 augustus, maar deze aanpassing is aangekondigd voor halverwege juli. Het is nog niet duidelijk of de wijziging direct per 15 juli of op een andere datum ingaat.
Actuele inflatie en prijsontwikkeling (juni 2026): Uit de meest recente gegevens van Insee blijkt dat de inflatie in Frankrijk in juni 2026 is uitgekomen op 1,8% op jaarbasis, een duidelijke afzwakking ten opzichte van 2,4% in mei. Deze daling komt vooral doordat de energieprijzen minder hard zijn gestegen, met name de prijzen van olieproducten na het vredesakkoord in het Midden-Oosten in juni. Wel blijven de energieprijzen op jaarbasis fors hoger, met een stijging van 11,2% in juni (tegenover 16,6% in mei). De prijsstijging van diensten, die meer dan de helft van het consumptieprijsindex uitmaken, vertraagde eveneens tot 1,8% (was 2,4% in mei). Voor levensmiddelen is sprake van een lichte afkoeling: de inflatie op jaarlijkse basis bedraagt in juni 0,9% (was 1,1% in mei), mede dankzij lagere prijzen van verse producten (+2,8% in juni t.o.v. +3,4% in mei). Tabak bleef vrijwel stabiel, met een jaarlijkse stijging van 3,3%. Op maandbasis daalden de consumentenprijzen in juni met 0,2% (na een kleine stijging van 0,1% in mei).
Online aankopen bij niet-Europese webwinkels krijgen extra heffingen. Op pakketjes van minder dan 150 euro die buiten Europa worden besteld, geldt voortaan een vaste Europese importheffing van 3 euro per artikel. Dit bedrag wordt in rekening gebracht bovenop bestaande btw en administratiekosten. Voor frequente online shoppers uit bijvoorbeeld het Verenigd Koninkrijk, China of de VS kan deze wijziging de totale bestelkosten zichtbaar verhogen. De aanscherping blijft voorlopig tot 2028 van kracht, zodra een centrale Europese regeling in werking treedt.
Verder keert vanaf 16 juli het zogeheten sociaal leaseprogramma terug. Er zijn opnieuw 50.000 plekken voor huishoudens met een inkomen tot 2.200 euro per maand. Zij kunnen minimaal drie jaar lang een elektrische auto leasen voor een bedrag tussen de 100 en 200 euro per maand, dankzij subsidie vanuit de overheid. Dit levert vooral voor huishoudens zonder toegang tot eigen vervoer of met beperkte middelen een extra mogelijkheid om elektrisch te rijden, maar de beschikbare plekken vullen meestal snel.
Bij huishoudelijke hulp wijzigt een bestaande vrijstelling. Wie een hulp in dienst heeft en zelf de leeftijd van 70 jaar bereikt, krijgt voortaan niet automatisch vrijstelling van werkgeversbijdragen. Deze drempel verschuift nu naar 80 jaar. Dit maakt het inhuren van officiële hulp voor duizenden zeventigplussers duurder, met extra maandelijkse lasten als gevolg. De aanpassing raakt alleen wie daadwerkelijk werkgever is van eigen personeel; bij inschakeling via een erkende organisatie gelden soms aparte regels.
Niet alle maatregelen gelden voor iedereen tegelijk en bij sommige wijzigingen kan de exacte uitwerking lokaal verschillen, bijvoorbeeld door gekozen contracten of via aanvullende afspraken binnen familie, gemeente of werkverband. Vast staat dat per 1 juli deze maatregelen wettelijk ingaan en direct merkbaar worden in gezinsplanning, maandlasten en transacties bij online aankopen.
Reacties ()
Log in om mee te doen aan het gesprek en een reactie achter te laten!