Essentiële buitenlandse medewerkers in de Franse zorg- en welzijnssector hebben steeds meer moeite met het verlengen van hun verblijfsvergunning. Dit leidt er in de praktijk toe dat werknemers tijdelijk zonder werk en inkomsten kunnen komen te zitten, terwijl hun werkgevers personeelstekort niet kunnen opvangen. De toegenomen procedurele belemmeringen raken direct medewerkers uit landen buiten de Europese Unie; voor Nederlanders in de Franse zorg geldt dat dezelfde procedures van toepassing zijn als voor andere EU-burgers, maar ook zij kunnen indirect gevolgen ondervinden bij gezinshereniging of gemengde teams.
Werkgevers bevestigen dat de problemen eerder niet op deze schaal voorkwamen en dat het aantal vertragingen bij het verlengen van verblijfsrechten de afgelopen maanden fors is toegenomen. Instellingen als verpleeg- en verzorgingstehuizen melden dat zij in sommige gevallen gedwongen zijn werknemers op non-actief te stellen tot de vergunning is verlengd, wat de continuïteit van zorg aan kwetsbare groepen bemoeilijkt.
Het Franse ministerie van Binnenlandse Zaken is formeel verantwoordelijk voor de uitgifte en verlenging van verblijfsvergunningen via de prefecturen. Volgens de vakbond CGT en betrokken instellingen is de voornaamste oorzaak te vinden in onderbezetting en organisatorische problemen binnen de prefecturen. Gedeeltelijk erkent de overheid dit en in mei kondigde minister Laurent Nuñez een pakket maatregelen aan, waaronder het tijdelijk inzetten van 500 extra medewerkers bij de prefecturen. Het is de bedoeling dat hiermee de doorlooptijd van aanvragen wordt verkort, met name voor werknemers in beroepen waar structurele tekorten zijn, zoals de zorgsector.
Voor wie in Frankrijk in de sector médico-social werkt of wil werken, betekent het nieuws dat het verkrijgen of behouden van een verblijfsvergunning langer kan duren en tot tijdelijke onderbrekingen van inkomsten kan leiden. Werkgevers adviseerden recent hun werknemers tijdelijk te schorsen tijdens de behandelprocedure, waardoor ook cliënten te maken krijgen met personeelstekorten en wijzigingen in hun vertrouwde zorgpatroon.
Op bestuurlijk niveau staat vast dat het pakket aan maatregelen sinds mei 2026 van kracht is, maar het is op dit moment nog onduidelijk of hiermee de ontstane achterstanden daadwerkelijk en structureel zullen worden opgelost. Het rapport van de Défenseur des droits, de Franse ombudsfunctie, bevestigt een "aanzienlijke verslechtering" van de procedures rond de verlenging van verblijfsvergunningen, zonder indicatie dat deze trend op korte termijn gekeerd wordt. Volgens officiële prognoses zal de komende decennia de behoefte aan zorgpersoneel juist sterk stijgen vanwege de vergrijzing.
Een uitgebreid overzicht van de situatie is te vinden in het rapport van de Défenseur des droits: https://www.defenseurdesdroits.fr/degradation-des-delais-dinstruction-des-titres-de-sejour-la-defenseure-des-droits-publie-un-rapport
Op dit moment geldt dat de staatssecretaris bevoegd is om per decreet procedurele wijzigingen in gang te zetten, maar blijvende oplossing is afhankelijk van politieke, juridische en praktische besluitvorming in Parijs.
Reacties ()
Log in om mee te doen aan het gesprek en een reactie achter te laten!